Oportunidade para Desenvolvedor(a) JAVA Júnior – Trabalho Remoto Diversidade, inclusão e inovação no setor elétrico! ⚡

Você é da área de tecnologia, está buscando um novo desafio e quer trabalhar em um ambiente que valoriza a diversidade, inclusão e o bem-estar? Então essa vaga pode ser perfeita para você! A Câmara de Comercialização de Energia Elétrica (CCEE) está com inscrições abertas para a oportunidade de Desenvolvedor(a) Java Júnior, e o melhor: o modelo de trabalho é 100% remoto, ou seja, você pode trabalhar de onde estiver. A vaga é efetiva e está aberta para pessoas de todo o Brasil, sendo afirmativa para pessoas pretas, pardas, LGBTQIA+, pessoas com deficiência (PcD) e também gerações diversas. Se você se identifica com esse perfil e quer fazer parte de uma empresa que realmente se preocupa com o impacto social e o desenvolvimento profissional dos seus colaboradores, continue lendo, porque tem muita informação importante por aqui!

Na CCEE, a energia vai muito além da eletricidade. Estamos falando de um time que acredita no poder transformador das pessoas e no papel essencial da tecnologia para a construção de um futuro mais eficiente e sustentável. A organização é referência no setor elétrico brasileiro e, inclusive, é a única empresa no país que viabiliza a comercialização de energia elétrica. Mais do que isso, a CCEE é certificada como Great Place to Work, ou seja, é reconhecida como um excelente lugar para se trabalhar. Eles valorizam a pluralidade, incentivam a inovação, promovem um ambiente colaborativo e oferecem uma série de benefícios que tornam o dia a dia mais leve, saudável e produtivo.

E o que essa vaga envolve exatamente? A posição de Desenvolvedor(a) Java Júnior é voltada para profissionais que queiram atuar tanto com Java quanto com Python, trabalhando no suporte e evolução de sistemas web internos da empresa. As atividades incluem a correção de falhas, a proposta de melhorias, a implementação de funcionalidades novas e a manutenção da estabilidade das aplicações. Tudo isso com bastante interação com as áreas de negócio, garantindo que as entregas estejam alinhadas com as necessidades da organização.

A pessoa desenvolvedora também vai atuar com integração de sistemas via APIs REST e SOAP, desenvolvimento de testes unitários e funcionais, além de participar dos processos de homologação e deploy das soluções em ambiente produtivo, sempre seguindo boas práticas e processos baseados no ITIL. A CCEE valoriza profissionais com conhecimento em orientação a objetos, bancos de dados relacionais e linguagem SQL, além de familiaridade com versionamento de código (GIT, SVN ou Bitbucket) e metodologias ágeis, como Scrum ou Kanban. Não precisa ser especialista — o importante é ter noções e, principalmente, vontade de aprender e crescer.

Em relação à formação, é necessário ter ensino superior completo em áreas como Engenharia da Computação, Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Tecnologia da Informação ou outras formações similares. Para quem já tiver feito cursos de Java, Python, orientação a objetos ou análise de sistemas, isso será considerado um diferencial durante o processo seletivo.

Além das atividades técnicas, a CCEE busca pessoas com senso de dono, perfil colaborativo, boa comunicação, proatividade e olhar estratégico para o negócio. A ideia é trazer para o time alguém que não só codifique bem, mas que também esteja disposto(a) a crescer junto com a empresa, ajudando a construir soluções cada vez mais eficientes para o setor elétrico do país.

E os benefícios? São muitos! A CCEE oferece um pacote super completo de benefícios que cuidam do colaborador em todas as áreas da vida. Isso inclui plano de saúde e odontológico, assistência psicossocial, programa de saúde mental, auxílio farmácia, auxílio creche, auxílio home office, vale refeição, alimentação e mobilidade (Cartão Flash), vale transporte e licença parental estendida. Para quem tem pets, também tem o benefício Pet Love, e para quem quer manter a saúde em dia, tem acesso ao GymPass e TotalPass, além de espaços com reflexologia, reiki, nutricionista, personal trainer e campanhas de vacinação. Ah, e ainda tem o Day Off no aniversário, para você comemorar como quiser!

A empresa também apoia o crescimento profissional com subsídio para cursos de idiomas, plano de previdência privada, participação nos lucros (PPR) e seguro de vida. Tudo isso pensado para garantir qualidade de vida, segurança e oportunidade de evolução contínua para todas as pessoas do time.

O processo seletivo da CCEE é dividido em etapas claras e objetivas: começa com o cadastro e o teste de fit cultural, seguido pela triagem dos perfis, entrevista com o RH e o gestor, uma avaliação final e, se tudo der certo, a tão esperada contratação. É importante lembrar que as inscrições ficam abertas até o dia 05 de julho de 2025, então ainda dá tempo de preparar seu currículo com carinho e se inscrever.

Trabalhar na CCEE é mais do que ocupar um cargo: é fazer parte de uma organização que acredita no poder das pessoas e no impacto que cada um pode causar quando está em um ambiente seguro, justo e acolhedor. A empresa tem sede na Avenida Paulista, ao lado do metrô Consolação, mas como a posição é remota, você pode se candidatar de qualquer lugar do Brasil. Isso garante uma flexibilidade maior e um equilíbrio saudável entre vida profissional e pessoal.

Se você quer crescer em uma empresa que combina inovação, responsabilidade social e um ambiente de trabalho inspirador, essa é a hora! Clique no link abaixo, envie seu currículo e venha somar sua energia à da CCEE:

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